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ABCYS CONSULTING GROUP

Bienvenue à la société ABCYS CONSULTING GROUP, spécialiste en conseil et recrutement auprès des PME

Depuis 1991, ABCYS permet aux PME/PMI d’accéder aux performances des grandes structures par une action adaptée en particulier sur :

–   le recrutement de nouveaux collaborateurs.

–   la radiographie « RH » de l’entreprise.

–   l’optimisation des ressources humaines

Découvrez nos atouts
Confiez nous vos attentes

Le recrutement de candidats de valeur est l’ambition de toute entreprise.

Pour vous accompagner dans votre stratégie et vous aider à viser juste, votre interlocuteur ABCYS, appuyé par l’ensemble du réseau, vous apporte son expertise, et met à votre disposition la synergie des moyens et possibilités d’actions des membres du réseau ABCYS.

Grâce à son expérience tant en ressources humaines qu’en management, chaque consultant d’ABCYS est aussi un conseil de dirigeants. Il a le talent et la capacité d’être le « partenaire » de votre entreprise.

Il saura :

  • cerner précisément vos objectifs
  • détecter les compétences et les qualités dont elle a besoin
  • mettre en place les justes moyens à mettre en œuvre
  • vous conseiller avant les décisions clés et en particulier sur le choix d’un nouveau collaborateur
  • en assurer l’intégration
  • évaluer l’efficacité et la dynamique collective de vos équipes
  • dynamiser ou motiver les personnes clés de votre entreprise aux moments clés.

Un recrutement réussi est une réelle source d’épanouissement pour toute une équipe, notamment lorsqu’il s’agit d’une fonction commerciale mais cela est vrai pour chaque poste.
Le réseau ABCYS travaille en collaboration pour optimiser son action. Il se caractérise par :

  • La proximité de ses intervenants.
  • Une spécialisation dans le recrutement des commerciaux, cadres et dirigeants et personnels clés des PME.
  • Une palette de compétences (de l’audit à la formation d’un réseau commercial)
  • Une vivacité de réaction.

Pour chaque opération de recrutement, l’objectif est de trouver l’adéquation idéale, une satisfaction durable et profitable pour l’entreprise comme pour le candidat. L’apport d’une nouvelle personnalité avec son expérience et ses talents est de nature à modifier très sensiblement les équilibres antérieurs de toute organisation « à taille humaine ». La valeur ajoutée des conseils en recrutement ABCYS est de détecter ces impacts et de les anticiper avec le dirigeant pour renforcer son équipe et son entreprise.

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ASPECTS N°1 | 2019 : "Donner du sens"